其他的技术团队要是碰到这问题，很快就会抱怨道：“是公司服务器不够，要求增加服务器数量，才不会出现这类的情况出现。”
反正现在老板也不懂，又懂技术又是老板这个情况很少，所以有些半桶水的技术团队就开始抱怨，要求增加服务器数量。
但我们不同，服务器出现瘫痪，的确是服务器数量的问题，但想要及时解决这问题，还是要有过硬的技术才行，要不然配什么服务器都白搭。
蔡键说到这，张瑞不由鼓起掌来，道：“厉害，厉害。”
蔡键不屑道：“那是肯定的，不然我都不好意思说出口，我们是魔都数一数二的技术团队。”
听完蔡键的一番讲述后，张瑞突然奇想，要不直接将整体团队搬到自家的公司吧。
但很快这想法就被否决了，如果现在完全不认识张陶，又或者是和张陶不熟悉，那完全可以这样做。
但现在张瑞想了想还是先放弃了，反正这些人又跑不掉，如果一年拉走两三个，张陶也发现不了。
毕竟人员总有流动的，今年过完，明年不来了，也是很正常的事。
张瑞想着，等今天挖到人后，回公司立即上马点餐平台，公司正式开始进入互联网领域。
张瑞也相信，张瑞有前世成熟的点餐平台体系，哪怕落后两年的时间，张瑞依然能追的上来。
如果单轮成长速度，企业的发展速度，任何一家公司都比不过自己。
张瑞就是这么自信。
现在万事俱备，只欠东风。
博客平台已经进入正轨，开始发展中，5月底博客也将腾空出世，配送部也将继续完善，预计今年下旬，各个平台部门开始进入正轨，进入上升期。
等到今年下半年，来杯奶茶公司也将正式进入全速发展，张瑞也有信心，五年之内，各个子公司都会达到行业第一。
蔡键又继续吹着牛逼，好在面前这些程序员集中精神敲打着代码，对这些事，也不去在意。
张瑞见时间快不够了，打断道：“既然蔡主管说的这么厉害，那整个团队总有领头人吧？”
“能带我去认识认识吗？”
蔡键顺着话笑道：“这没问题。”
蔡键扫了眼办公室，手指了指角落里的一名程序员道：“就是他，他叫曾凡东。”
“瑞总，提起他，我不得不说几句，去年刚加入公司，整个公司年纪也就它最小，但能力他是这些人当中，算的上是这个。”
蔡键说完后，竖起了一根大拇指。
张瑞顺着蔡键指的的地方，望了一眼，躲在那个角落里的确不太起眼，也不知道是张陶故意安排的，还是
这张陶，公司里还藏了一个人才，真是太过分了。
独乐乐不如众乐乐，赚钱的机会我都分享出来了，这种人才既然不和自己分享一下。
害我还把张陶当做兄弟一样看待。
唉，，