的感觉，重得几乎让她喘不过气。
劳动仲裁开庭那天，苗郁带上了唐博雅。仲裁程序比法院审理程序简单一点，但不能掉以轻心。作为合格的律师，唐博雅也应当了解所有的法律程序，这才是对她最好的负责。
仲裁程序有条不紊地进行，书记员查明申请人、被申请人以及双方代理人的身份。迪菲亚酒店委托的代理律师就坐在被诉人席位上，旁边出席仲裁的是酒店副总经理。苗郁已经驾轻就熟，顺着程序依次走下去就行。自然，作为劳动争议的被申请人，酒店是要辩解一下的，提出的理由都是苗郁调查过的，都在她的预料范围内。
程序进行得很快，仲裁员询问双方是否愿意调解。曾有福看着苗郁，见苗郁微微点头，干巴巴地说：“愿意。”
被诉人迪菲亚酒店副总经理也表达了调解的意愿。苗郁微微松口气，曾有福急着用钱治疗腰椎，如果能尽快达成调解协议，酒店愿意承担相应的治疗费用，他就不用再等待更多的时间，案子也会很快完结。
她正这么想着，手机忽然振动起来。苗郁这才想起手机忘了开静音，慌忙翻出一看，是一串有些眼熟的电话号码在跳动。
苗郁一时想不起是谁，便先挂断了电话。哪知没听仲裁员说上两句，手机又开始了振动。在开庭的时候，不管是仲裁员还是律师，都不能接听电话。她果断地再次挂断，没想到那人不依不饶地打来第三次。
“小唐，”苗郁轻声招呼唐博雅，把手机递给她，“接一下。”
唐博雅会意，抓着手机直接往仲裁庭外溜。这时，仲裁员已经投来了不满的目光，示意苗郁不要打断调解。苗郁回以愧疚的眼神，暗暗诅咒打电话来的人别再来烦她。
酒店方坚持认为，坠楼事件是曾有福不顾酒店的劝阻造成的，酒店应负的责任比例最多五成。苗郁则说：“曾先生是代表酒店履职，在事发时酒店并没有劝阻曾先生，更没有提供更安全的防护措施，所以酒店方应该负全部责任。”
就算是调解，也要为自己的当事人争取最大的利益。仲裁员一边劝说这个，一边劝说那个，提出折中方案：“酒店的责任占80%，申请人占20%。”
“不行不行，”苗郁摆出坚决反对的模样，“我的当事人是没有任何责任的，相反他是为了满足顾客的要求而受伤的，不应该承担任何责任。”
局面有些僵持。曾有福看了酒店方负责人一眼，小心翼翼地凑过来：“苗律师，我算了下，八成还是可以接受的，我的治疗费用差不多都够了吧。”
“你再等一下，听我的。”苗郁轻轻动唇，劝说他，“再坚持一下，他们会同意的。”
这是她长期执业生涯的经验。调解其实就是拉锯战，谁先松口，就更有可能节节溃败；谁能坚持到最后，谁的赢面就更大。
曾有福犹豫之色越发明显，苗郁提醒他：“如果同意80%，他们又会在其他方面继续讨价还价。我们算过了，这个比例才基本够你目前的治疗费用，如果产生了后续检查费用，你准备怎么办？”
曾有福左右为难，酒店负责人愤怒地一拍桌子，站起来作势要走：“不调解了，随便你们怎么判，我们上法院起诉。”
听到“起诉”二字，曾有福慌了神：“苗律师，他这是要告我吗？我还没告他们，他怎么有理由告我了？”
“别怕，吓唬你的。”苗郁轻描淡写地说，“他们没别的话了，这是最后一招。”
仲裁员严正提醒酒店方：“被申请人，如果你未经仲裁庭同意就中途退庭，仲裁庭是可以缺席裁决的。请你坐好。”
酒店负责人悻悻地坐下，他的代理人连忙打圆场：“不是我方不进行调解，而是申请人提出的金额太高，我们认为不合理。”
“所有的费用都是目前已经产生的，而且都有票据，你们可以核实真实性。”
正在拉锯战，厚重的木门突然重重地冲撞在一起，巨大的声响把仲裁庭里的所有人都吓了一跳。唐博雅捏着苗郁的手机，慌慌张张地冲进来：“苗老师苗老师……不好了……”
苗郁反应最快，喝住了唐博雅的莽撞：“有什么事过会儿再说。”
“不是不是，”唐博雅的脸涨得通红，举着手机的手在发抖，“打电话的人好像出事了。”
苗郁微微睁大了眼。她以为只是普通的来电，但没想到唐博雅的反应如此大。仲裁员原本要整顿仲裁纪律，听唐博雅这么一说，也连声催促她赶紧说下去。
唐博雅喘口气：“我打电话过去，对方是个女的，接起来就在喊苗律师救命，我问你是谁