王文卓的出走对神话工作室并没有造成什么压力，李远航火速提拔一位资深前端程序担任前端主程，另外两位程序员的工作也被其他工作室暂调过来的人员代替。
几天以后，出去采风的美术组都回来了，他们不仅带回来了上万张的照片，而且还租了航拍把崖山附近的地形拍摄了下来以供参考。
《崖山》的研发工作正式开始。
李远航在神话工作室这边忙活了大半个月，许乐竹就发来邮件，在年前李远航要求的新建两家工作室人员已经齐整了。
这两家工作室的工作内容李远航早已经决定好了，一家工作室是开发pc、主机端的小品级游戏，比如《饥荒》、《空洞骑士》、《泰拉瑞亚》这类游戏就属于小品级游戏。
神话工作室的体量做这种小品级游戏完全是大材小用，可是有不少的精品游戏在李远航的记忆中占据一席之地，这时候就需要一个单独的工作室来在这个异世界做出来了。
李远航把早就准备好的《奥日与黑暗森林》的策划稿，策划稿里面已经有几幅概念稿，丢给这家取名为玄鸟工作室的制作人，让他们自由发挥，反正不经过李远航的验收是不能发售的。
为什么要选《奥日与黑暗森林》这个游戏？
为什么不是《空洞骑士》？
原因很简单，前世的李远航死了差不多500次通关过《奥日与黑暗森林》，《空洞骑士》不到一个小时就扔在库存里面吃灰了，不选《奥日》选什么？
再加上《奥日》的画面、音乐绝对称得上是一流水准，虽然是一款2d横版过关游戏，却有着比大多数3d游戏更为出众的色彩表现力和动态效果，游戏的空间层次感远远超越了传统的2d横版，场景和模型都有很强的质感和立体感。
游戏的动态画面也是一大亮点，场景中几乎所有的元素都是“活”的，无论是脚下的树干、草丛还是蘑菇，都会随着ori的移动而变化；空中微风吹荡的树叶，雨点落入水面时激起的微波，熊熊火焰燃烧的大地……这些动态元素把游戏的意境塑造地十分唯美。
游戏的音乐更是堪称惊艳，尤其是银之树逃生的那一段音乐，是作者本人最喜欢的游戏bg之一，叫做lightofnibel，不过我似乎是听得多了，在qq音乐和网易云音乐都是要会员才能听的。
当然了，缺点肯定是有的，比如对手残玩家难度过高，对魂系玩家难度过低，《空洞骑士》玩得溜的玩家玩《奥日》就会觉得差点意思……
所以李远航做了一定的修改，基本上就是加入了许多续作的设定，比如添加难度模式，加入rpg元素，手动存档变为自动存档等等，除了剧情上几乎和续作《萤火意志》没有太大区别了。
玄鸟工作室的负责人叫王涛，他拿了李远航给的策划案，就召集了工作室的全体人员开头脑风暴。
李远航参加了这次的头脑风暴，他生怕王涛把这款可以称之为艺术品的游戏给搞砸了，把自己的想法灌输给玄鸟工作室的每个人，让他们按照自己的意志开发游戏。
把玄鸟工作室搞定以后，李远航就来到了他最看重的普罗米修斯工作室。
因为普罗米修斯工作室招聘的大多都是中老年工作人员，所以在气氛上就没有其他工作室那么活泼，毕竟除了少数人是神话集团内部转岗过来的以外，大多数都是外界招聘过来的。
毕竟都是有家有口的人了，第一次见到能主宰自己去留以及工资福利的老板，自然想要给老板留下一个比较好的印象，所以李远航推门走进会议室的时候，所有人都是正襟危坐，就好像在接受领导检阅一样。
李远航径直来到最上方的位置坐下，开口道：“大家来到神话集团工作，以后就是一家人了，也不用这么拘束，随意一点就好了，海哥，你给我说说工作室的情况吧。”
普罗米修斯工作室的负责人是张云海，他此前是神话工作室的主程序，后来年龄大了想辞职，李远航就开了一家玄武工作室让他担任制作人，专门制作手机单机游戏。
这次听说新建的普罗米修斯工作室的事情后，找到李远航主动请缨去普罗米修斯工作室，李远航自无不可，于是他就又成了这家工作室的负责人。
张云海闻言后说道：“boss，普罗米修斯工作室包括我在内，现在共有五十六位员工，其中程序二十三位，策划二十七位，美术七位，嗯，大多数人年纪都在三十岁以上……”
普罗米修斯工作室的美术资源将交给王秀琴的美术工作室处理，所以只需要几位美术就足够了。
李远航点点头，环顾一下四周，开口道：“大家一定很好奇，为什么这个工作室的平均年龄在三十岁以上，如果是在其他的游戏公司，你们在座的很多人都不得不面临被辞退或者被迫转岗的情况，为什么我却偏偏要招你们这些大龄人员呢？”
会议室的所有人，包括张云海在内都把好奇的目光投向李远航，因为他们确实不理解李远航的做法，如果不是神话集团名声在外，他们中的不少人都会出于安全考虑不会来这里工作。
张云海心里面也很好奇，玄武工作室因为收容了神话集团内部的“高龄”工作人员，成为了神话集团的“养老院”，平均年龄偏大还可以理解，普罗米修斯工作室为什么还会从外面特意招聘年纪偏大、工作经验丰富的人呢？
“原因很简单，普罗米修斯工作室不会制作开发商业游戏，这家工作室从现在到以后，只会制作公益游戏，所以是没有项目分红的，我只会根据玩家的评分给与你们一点奖金。”
“还有就是，公益游戏的开发制作，需要耐心的打磨，我不会给你们任何的营销压力，只要求你们把游戏做好。一年做不好就做两年，两年做不好就做三年，直到把我要求的游戏制作完成为止。”
“你们既有丰富的游戏开发经验，相信也能耐得下心来制作、打磨游戏，所以我才特意将你们请过来帮我。如果有人觉得自己不适合这份工作，那么现在就可以离开，如果选择留下，我希望你们能够耐心的把自己的游戏做好，大家有问题吗？”，